Talento Humano

Descripción de las características principales del Talento Humano que conforma la empresa.

Talento Humano

Director de Investigación y Operaciones

Licenciado en Ciencias Estadística, Especialista en Gerencia de Mercadeo, Magister Scientiarum en Gerencia Logística, Más de 25 años de experiencia

Gerente de Administración y RRHH

  • Lic. en Administración, Magister Scientiarum en Finanzas, Más de 10 años de experiencia.
  • Gerencia de Mercadeo y Ventas: Lic. en Mercadeo, Especialista en Mercadeo de Empresas, 8 años de experiencia

Jefe de Operaciones de Campo

Lic. en Comunicación Social, 7 años de experiencia

Jefe de Control de Calidad

Lic. en Gestión Ambiental, Diplomado en Sistemas de Información Geográficos, Más de 5 años de experiencia

Jefe de Sistema y Procesamiento de Datos

Ingeniero de Sistemas, Más de 5 años de experiencia

Además contamos con

  • 8 Coordinadores de Campo
  • 8 Asistentes de investigación
  • 10 Supervisores de Campo Nacional
  • Equipos de Encuestadores en todo el país
  • 12 Transcriptores y Revisores de Datos
  • Profesionales y Técnicos Superiores Universitarios de Distintas áreas.
  • Al menos 3 años de experiencia